各分院，各部门：
我院2011年新聘教职工试用期将满，根据《温州大学瓯江学院人事代理人员管理办法（试行）》（行政[2009]64号）等文件要求并依据新的劳动合同法有关规定，现将新聘教职工试用期满考核工作的有关事项通知如下：
一、学院成立考核工作领导小组
组 长：张焕镇
副组长：潘维真 朱启鑫
成 员：邱晓雅 张朝辉 张惠玲 董治国 毛毅坚
盛爱萍 彭小英 李绍宠 胡智文 张茂雨
二、考核对象
2011年新聘的11名教职工，具体名单如下：
(一)部门：
教务部：潘品丽、赵益民
(一)部门：
教务部：潘品丽、赵益民
（二）分院：
商务分院：
教师：纪莉娅
法学分院：
秘书：李聪莹
人文与外国语分院：
（1）教师：瞿丽妮、董小露、陈晓东
（2）辅导员：尚超平
信息与电子工程分院：
辅导员：董国忠
机械与建筑工程分院：
教师：李博、夏琦
三、考核时间
2011年12月22日—2012年1月9日。
四、考核等级
分合格和不合格两个等级。
五、考核办法
1、个人总结：从德、能、勤、绩等方面进行个人总结，并填写《瓯江学院试用期满教职工考核登记表》。
2、所在分院（部）对被考核人试用期间的表现进行考核，形成考核鉴定意见，并初定考核等级（合格/不合格）。
3、教师系列还需参加教学效果考核，教学效果考核由学院领导和督导听课、学生评教情况和平时教学反馈等三部分组成。教学主管部门根据汇总后的教学效果考核结果和考核意见，进行教学效果等级评定（合格/不合格）。辅导员和教学秘书除参加所在分院的考核外，还需接受学工部和教务部的考核。
4、《瓯江学院试用期满教职工考核登记表》由所在分院（部）填写考核意见后于2011年12月30日前交到人事组织部8-301室。
5、体检：试用期满新聘人事代理教职工请到指定医院（县级以上医院或体检中心）参加体检，体检标准参照国家公务员体检标准执行，体检表及相关体检资料应在2012年1月6日前提交人事组织部。
6、人事组织部汇总分院（部）的考核意见和联合考核评定意见，综合被考核人履行工作职责，体检结果等情况，报学院考核领导小组审核评定。
六、考核结果
1、试用期满考核合格的，双方所签的聘用合同继续执行，并享受相应的工资待遇；
2、试用期满考核不合格的，解除双方所签的聘用合同。
《瓯江学院试用期满教职工考核登记表》是学院教职工考核和续聘的重要材料和依据，请有关分院（部）和相关人员高度重视、积极配合，共同做好新聘教职工试用期满的考核工作。
