2010年11月24日下午，温州大学瓯江学院举行2010年"滚动式"职前培训开班仪式，学院党委副书记张敏、理学系主任欧建光、党总支书记田一光，浙江俊尔新材料有限公司常务副总朱春光、中国太平洋人寿保险股份有限公司高级主任曾云川、温州华峰时代培训学校张路勇、方正证券有限责任公司吴荣等多家企业代表出席了开班仪式。理学系党总支副书记张俊芳主持。

    据瓯江学院党委副书记张敏介绍，"滚动式"职前培训为毕业生和用人单位之间架起了一座便捷的桥梁，既满足了用人单位的需要，又符合毕业生的愿望，这是进一步推进毕业生就业工作的积极探索，也是深化毕业生就业指导工作的有效途径，对促进毕业生就业工作具有重要、深远的现实意义。据悉，自去年11月份启动"滚动式"职前培训以来，瓯江学院已与华峰集团等7家企业合作对毕业生进行职前培训，目前已有30余位毕业生在这些企业成功就业。经过近一年的探索和实践，"滚动式"职前培训逐渐构建起职业规划、求职技能、职业素养、岗位技能、实践能力、入职培训六个模块组成的培训体系，根据用人单位对拟聘毕业生的具体工作岗位要求分层次、有针对性地进行轮回培训。通过这种职前的"大补式"培训，填补在校所学专业知识和专业技能与实际工作岗位所需能力之间的空白，形成无间隙培养模式，实现适应社会发展需求的应用型人才培养的目标。

    在仪式上，瓯江学院聘请浙江俊尔新材料有限公司等多家企业负责人担任学生就业指导师；浙江俊尔新材料有限公司常务副总朱春光作为就业指导师代表讲话。20名经过培训的"就业形象大使"现场展示个人综合素质，据介绍，"就业形象大使"由各毕业班级遴选出来的学生党员担任，主要职责是加强与就业指导师的联系，为毕业生同学进行就业形象提升、面试技巧辅导等，做好困难毕业生的就业帮扶工作。

    简短的开班仪式后，与会企业进行企业理念及人才招聘的宣讲，并接受毕业生咨询，共有110余名毕业生与招聘企业当场达成就业意向。